O projekcie

Projekt pn. „Nowe kwalifikacje – szansa na pracę” realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy.

Celem bezpośrednim przedsięwzięcia jest podniesienie poziomu aktywności zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia 120 kobiet (40 osób w 3 cyklach) pozostających bez pracy, zarejestrowanych jako osoby bezrobotne w Powiatowym Urzędzie Pracy.

   1. Moduł podstawowy:
      - język angielski – 80 godzin
      - obsługa komputera z wykorzystaniem technik multimedialnych – 50 godzin
      - aktywizacja zawodowa – 20 godzin
   2. Moduł dodatkowy (do wyboru przez uczestnika):
      - Księgowość, kadry i płace w MŚP – 90 godzin lub
      - Fundusze UE dla MŚP – 90 godzin

Spośród uczestników szkoleń, grupa chętnych osób będzie mogła skorzystać dodatkowo z zajęć organizowanych w systemie e-learningowym, w tematyce:

      - Zarządzanie jakością w MŚP lub
      - ABC własnego biznesu

 

UCZESTNICY SZKOLEŃ MAJĄ ZAGWARANTOWANE DODATKOWO:

      - materiały szkoleniowe,
      - poczęstunek w trakcie zajęć,
      - zwroty kosztów dojazdów,
      - stypendia szkoleniowe (z wyjątkiem osób, które pobierają zasiłek dla bezrobotnych).


UCZESTNIKAMI SZKOLEŃ MOGĄ BYĆ BEZROBOTNE KOBIETY, ZAREJESTROWANE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W BIELSKU- BIAŁEJ, CIESZYNIE, PSZCZYNIE I ŻYWCU, A W SZCZEGÓLNOŚCI:

      - Pozostające bez zatrudnienia przez okres co najmniej 12 kolejnych miesięcy
       w ciągu ostatnich dwóch lat,
      - Powracające oraz wchodzące po raz pierwszy na rynek pracy po przerwie
       związanej z urodzeniem i wychowaniem dzieci,
      - Pozostające bez zatrudnienia, zamieszkujące w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich
       oraz mieszkańcy miast do 25 tys. mieszkańców.